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Enami obtiene “Sello 40 Horas”.

29 July 2022

Primera empresa pública en reducir su jornada laboral.

La reducción de la jornada laboral repercute en 19 empresas del país, en la cual se contempla a Enami como la primera estatal en obtener el sello distintivo de 40 horas, donde “la medida comenzará a regir el 1 de agosto de manera estandarizada para todos nuestros trabajadores y trabajadoras adscritos a jornada ordinaria y/o con cargos administrativos, quienes representan a más del 60% de nuestro personal”, destaco Enami en su página.

La capacidad de disminución propia de las horas, permite “contribuir a un entorno que facilite el equilibrio de las responsabilidades laborales con las familias e intereses personales” según lo resuelto por la estatal y que la simple postulación de en la página web del Ministerio del Trabo y Prevención Social, logra tras un proceso de evaluación de requisitos y la consideración de la normativa del código de trabajo que “a lo menos el 80% de los trabajadores con una jornada ordinaria que no supere las 40 horas y que no sea menor a 30 horas semanales; no haber sido condenada por vulneración de derechos fundamentales y estar al día en el pago de las obligaciones previsionales de los trabajadores”.

El proceso propio de dictaminar si la empresa cumple con los estándares, borde entre 10 y 15 días de investigación, donde la propia Subsecretaría del Trabajo es la encargada de enviar un informe con el cumplimiento o no de la propia postulación.

Por su parte el vicepresidente ejecutivo de Enami, Don Jaime Pérez indico que “en nombre de la Empresa Nacional de Minería me siento, naturalmente, muy orgullo de estar hoy aquí para recibir el Sello 40 Horas, que reconoce a las empresas que, previo al cambio legislativo que esperamos, han reducido la jornada laboral a 40 horas. Primero, porque somos la primera empresa estatal que aborda este desafío de acortar la jornada laboral en pro del mejoramiento de la calidad de vida de nuestras trabajadoras y trabajadores. En segundo lugar, porque somos la primera empresa minera que asume con mucho entusiasmo esta iniciativa impulsada por el Gobierno del presidente Boric, ya que permite conciliar la vida laboral, personal y familiar de nuestras trabajadoras y trabajadores”.